12月30号，也就是万厨比赛前一天，旅游公司的几个高层陪伴着李林飞视察美食城，几人边走边看。
李林飞侧目看了下后勤服务中心部长游斌，询问道：“游总，美食城后勤工作准备的怎么样？”
游斌恭敬地回道：“老板，一切就绪，货物充足，保证比赛期间不出错……”
李林飞点点头，转而问安全的事，严肃问道：“医务和安保情况如何，别到时候搞出人命来了。”
游斌郑重地回答：“是，老板，保证各项制度流程、各项决定、决议，将不折不扣完全执行到位。”
“嗯，我只看结果。”
李林飞也知道，管理工作难就是难在执行效率，光喊口号是无用的，若是不执行下去，说的再多也无用。
中高层领导知道老板的想法还不行，下面执行的人还要领会领导的意图才算是政令畅通，领导还必须定期地考察工作，是否到位。
由于景区离市里比较远，若旅客发生严重病症，而附近没有医院，很难及时医救伤员。
未来科技旅游公司为了解决以上问题，就在景区建立景区医院，归属于景区配套设施范围。
与一般景区不同的是，旅游公司的医院非常大，可以说大过任何一个城市的医院，各科都有，配套设施也非常先进、齐全。
比如直升飞机，那肯定配置有几架的。
如果是一般景区，旅客在景区滞留时间也就两三天，但未来科技旅游景区可能不一样，哪怕要游玩完目前第一期的景点，没有二周时间根本走不完。
所以，为了解决游客可能发生的各种病症，医院里的科目比较齐全。
当然，有些科目配置人数就少，比如妇产科，都快十月怀胎了，再出门游玩就不太理智了。
医院里的科目主要集中在急救一科。
不过医院目前一直在招人，目前已经把人事大框架做
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