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第四百二十三章 提制(2 / 4)

当然家族势力同样也要兼顾亲情,祖父两辈可以用自己的积累贴补后辈,却不允许用家族的资源假公济私,以权谋私。

而家族则是需要保证家族的资源公平的分配到每位家族子弟的手中。

在拓展了瑶郡黄.瑶县后,再加上眼前中型地脉成型的反哺机缘,杨弘远要凭着这次族人利益再次大涨的时候,再一次提升家族的管理制度。

首先从西山来说,全面梳理明确家族运行架构,除了原先的的七堂之外,再增兵战堂与工造堂,而每堂下辖四司,合计九堂三十六司。

每堂堂主一人,各有封号,副堂主一名,四司各有一名负责之人。

吏政堂原职能不变,共分吏、政、务、封四司,其中吏司主管杨家各处人事任命、职位调动,可谓位高权重。

政司则是主管家族运转、政务处理,算是最为烦锁的一司,主要适合家族那些老成稳重,品行高洁,却又道途无望之人。

务司则是负责家族各种任务发布,包含族人每月的固定任务,以及家族或家族高层发布的悬赏任务,以及任务完成核定。

确认完成无误后,族人才可去户赋堂领取每月的月例,以及相应的奖励。

而封司则是杨弘远新增,掌功过考评、封命、勋级。

封司却是与吏司互相制衡,吏司可以对人事进行任命、调配,不过考评之权却在封司。

而吏司任命之人却需封司封命,各处村正、镇守、县令都需经其册封任命才算有效。

至于勋级,则是对家族那些有功之人的奖赏爵位,这些爵位对应相应的灵谷、玉币的月例。

其次则是对逝去族人的荣封,毕竟后面的族人能封宗做祖之人不多,如此自然要有合适的封号,公、侯、伯、子、男,以及王爵六等十八级勋爵。

其实之前册封的太公之称号,就算这六等的公爵。

户赋堂除原职能

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