第四章 集体强化（下）（1 / 7）

四个人说笑了一会，金刚这才道：“既然大家都已经互相了解过了，那我们就准备强化吧。大家要组成团队过任务，那么强化方向最好彼此讨论一下，最好是能形成互补。”

沈奕道：“我的已经定下来了，没办法，买了雷霆护腕，这次得加力量属性，还要升级格斗专精能力。”

“没关系，我们可以配合你。”金刚很认真的说。

虽然是新人，沈奕的实力却毫无疑问是最强的，既然如此，自然只能是他们配合沈奕。世界有时候是如此现实，虽然金刚温柔等人都不是势利人，但如果沈奕没有实力，同样不会多看他一眼。

正因为沈奕有足够的实力，冒险者们才会愿意希望和沈奕组成团队。同样的道理，沈奕要选，也只会选冒险者中最出色的做为战友。

物以类聚，人以群分。

按照金刚的提议，即使大家组成团队，也不会让沈奕吃亏，到时候将根据贡献来决定分配。这毕竟是自由组队，一昧的强调团体利益，大家来搞平均分配，其实是白痴加NC的做法——即使再大公无私的人，在事关生命的分配问题上也不会随意做出让步，即便是亲兄弟也要明算帐，何况是认识时间有限的冒险者伙伴？

凭什么我做出贡献这么大，偏偏还要和你们平分？这种所谓的公平才是最不公平。而没有公平的友谊，才是最不牢固的友谊。

历史早就证明了大锅饭制度只是某些人的一相情愿。

至于所谓的我对你好，你就一定会对我好，更是一个幼稚的笑话。那种凭借一两件装备就能打动的人，不是冒险者，是NPC。

当然，随着以后大家共同承担危险的次数增多，彼此的相互了解增加，友谊渐渐加深，部分利益就可以模糊化，模糊的程度则取决于友谊深度。

于是沈奕先把三把开灰色箱子得到的施迈瑟冲锋枪卖掉，扣掉税，沈奕手里还剩下5256点血腥点。