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第二百四十二章 标准的力量(1 / 5)

1000个铁匠台子,不代表只有一千多个铁匠,这是一个分工协作,在保州的时候,就已经研究过了,一般而言,需要一个大匠和几个帮工,还有一些必要的劳力。

不是说普通的铁匠做不了劳力的活,是没有必要,按照3班倒来说,1000个铁匠台子就需要3000个大匠,和近乎一万多普通工匠,这对于人力的压力相当的大。

北宋地大物博,读书人很多,识字的也多,可是合格的铁匠不算多,因为还是沿用旧有的打铁方法,必须要有一定经验。

实际上,已经尽可能的简化了,把一些关键性的步骤给固定下来,其他的,不太专业的,用学徒,帮工来替代,最不重要的劳力,就是普通人,这是最没有技术含量。

3000多铁匠的缺口,在保州带来了大概200人左右,他们都是可以作为铁匠的主导存在的,在大名府和周围市镇之中,又招募到了800铁匠和2000个学徒,这些人如果进行一段时间的培养,就可以充当小组的负责人,其中一些快要出师的,也可以填充到队伍之中。

实际上,招募这些人很容易,不是每一个铁匠都可以开铁匠铺,也不是每一个铁匠铺都可以赚钱的,以保底5贯的铁匠工钱,2贯学徒工钱,还有1贯左右的劳力的工钱,这个对于每一个人来说都是一个非常有诱惑的数字。

这样的情况下,周围的铁匠几乎蜂拥而来,甚至最远,在京畿,甚至是淮南路的,也都蜂拥而来的。

运河上面,方便快捷交通,还有消息传递的渠道,到现在为止,还陆续的有人赶来。

对于这些人,赵信是来者不拒的,专业技术人员越多越好,就算是这个铁匠工坊人满了,还可以应用到定海军。

从工业社会之中走出来的赵信,很清楚人的效果,如何利用更多的人,让所有都发挥出效果,是工业社会的关键,而专业的技术人才,更是倍增器,一个普工跟一个专业的技工,

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